Работа: директор по персоналу в Сочи, 227 вакансий

Обязанности:

• рост производительности персонала и повышение эффективности расходования средств на оплату и мотивацию труда;
• оптимизация штатного расписания, кадрового состава, расстановки кадров, производственных процессов в целях улучшения управляемости бизнес-процессами;
• разработка эффективных форм оплаты труда, материальной и нематериальной мотивации;
• разработка и внедрение правил и традиций корпоративной культуры;
• обеспечение комфортного психологического климата в коллективе;
• эффективное руководство отделом поиска и развития персонала, отделом кадров,

...

Обязанности: рост производительности персонала и повышение эффективности расходования средств на оплату и мотивацию труда; оптимизация штатного расписания, кадрового состава, расстановки кадров, производственных процессов в целях улучшения управляемости бизнес-процессами; разработка эффективных форм оплаты труда, материальной и нематериальной мотивации; разработка и внедрение правил и традиций корпоративной культуры; обеспечение комфортного психологического климата в коллективе; эффективное руководство отделом поиска и развития персонала, отделом кадров,...

Рассматриваются кандидаты с готовностью к переезду.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в сфере управления персоналом.
• Опыт работы руководства HR-подразделением.
• Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, кадровое делопроизводство, корпоративная культура и др.).
• Успешный опыт массового подбора персонала, эффективного закрытия вакансий топ-менеджеров и эксклюзивных специалистов.
• Знание основ психологии, социологии и экономики труда, стратегического

...

Рассматриваются кандидаты с готовностью к переезду. Требования: Высшее образование. Опыт работы в сфере управления персоналом. Опыт работы руководства HR-подразделением. Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, кадровое делопроизводство, корпоративная культура и др.). Успешный опыт массового подбора персонала, эффективного закрытия вакансий топ-менеджеров и эксклюзивных специалистов. Знание основ психологии, социологии и экономики труда, стратегического...

Обязанности:

• Управление коммерческим отделом отеля:
• служба маркетинга и продаж
• служба бронирования
• служба приема и размещения
• консьерж сервис
• формирование продукта отеля
• разработка маркетинговой и рекламной политики отеля
• разработка и согласование бюджета
• анализ рынка и ценообразование
• продвижение и реализация основных услуг (проживание)
• продвижение и реализация услуг коммерческих департаментов (Ресторанный комплекс, СПА-комплекс, Медицинский центр, MICE)

Требования:

Обеспечивать заключение договоров об оказании гостиничных услуг.

...

Обязанности: Управление коммерческим отделом отеля: служба маркетинга и продаж служба бронирования служба приема и размещения консьерж сервис формирование продукта отеля разработка маркетинговой и рекламной политики отеля разработка и согласование бюджета анализ рынка и ценообразование продвижение и реализация основных услуг (проживание) продвижение и реализация услуг коммерческих департаментов (Ресторанный комплекс, СПА-комплекс, Медицинский центр, MICE) Требования: Обеспечивать заключение договоров об оказании гостиничных услуг....

Обязанности:

• массовый подбор линейного персонала.
• проведение телефонных/личных интервью
• размещение вакансий в СМИ
• ведение внутренней отчетности

Требования:

• опыт работы на аналогичной должности будет большим плюсом
• ответственность
• готовность работать в режиме многозадачности

Условия:

• график работы 5/2 (сб и вск выходные)
• рабочий день с 10 до 17
• работа в центре города
• оплата мобильной связи
• выплаты заработная плата 2 раза в месяц
• оклад +

...

Обязанности:

• начисление заработной платы (оклад, премии, командировки, увольнения, отпускные, пособия, удержания, расчет НДФЛ, взносов)
• проверка начислений и выплат

Требования:

• опыт работы в должности бухгалтера по расчету заработной платы в организациях численностью более 500 человек
• опыт работы в 1С ЗУП версия 8.3, 1С 8.3 Бухгалтерия
• уверенный пользователь ПК, Excel
• ответственность, внимательность, позитивный настрой, умение планировать рабочее время

Условия:

• срочный трудовой договор

...

Последний день подачи резюме на данную вакансию 31.07.2019 года Компания Nedvex – это: 1. База новостроек г.Сочи – 95% специалистов пользуются нашим продуктом 2. Официальные отделы продаж жилых комплексов от застройщика – 15 отделов продаж по г.Сочи Мы знаем, что наш успех держится на команде, которая работает с нами. Поэтому к её созданию мы подходим с особой тщательностью. У нас...

В связи с расширением офиса требуется менеджер по персоналу. Основные задачи: Подбор, собеседования сотрудников с учетом особенностей деятельности компании; Проведение первичных интервью по телефону, приглашение подходящих кандидатов в офис компании, первичное личное интервью; Изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами. Анализ кадрового потенциала сотрудников, прогноз и определение потребности в рабочих кадрах и специалистах. Постоянный подбор кадрового...

Cфepа oтвeтствeнности: Поиск, пoдбоp пеpcоналa Aдaптaция пepcoнaла Оргaнизация обучeния пеpcoналa, кoординaция прoцecсов по пoвышению квaлификaции Oцeнкa pаботы пеpсoнaлa Kонтроль зa ведeниeм КДП Управлениe гpафиками смен Ежeмecячноe оcуществление анализа выполненных задач Требования: Опыт управления коллективом от 3-х лет Знание трудового законодательства, опыт ведения КДП в полном объеме Навыки поиска и подбора персонала (преимуществом будет опыт в розничных сетях) Знание 1С 8.3...

Команда сети магазинов Love Shop Ламур ( центральный офис г. Сочи) ищет в команду Менеджера по персоналу Обязанности: ✔️Поиск и подбор персонала в 2 направления бизнеса (реклама и розничная торговля) от продавцов до топ менеджеров ✔️Создание системы планирования кадров, учета кадров и кадрового делопроизводства; ✔️Участие в проведении оценки / аттестации персонала ✔️Оформление в должность нового сотрудника / участие в процессе...

Сфера ответственности: Поиск, подбор персонала Адаптация персонала Организация обучения персонала, координация процессов по повышению квалификации Оценка работы персонала Контроль за ведением КДП Управление графиками смен Ежемесячное осуществление анализа выполненных задач Требования: Опыт управления коллективом от 3-х лет Знание трудового законодательства, опыт ведения КДП в полном объеме Навыки поиска и подбора персонала (преимуществом будет опыт в розничных сетях) Знание 1С 8.3...

​​​​​​

"ЭТАЖИ" - КОМПАНИЯ, которая представлена в 86 городах России, и более 18 лет привлекает клиентов надежной репутацией и стандартами качества.

ЦЕЛЬ КОМПАНИИ - стать крупнейшим мультиоператором на рынке недвижимости России.

КОМПАНИЯ ВХОДИТ В ТОП-40 ЛУЧШИХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ РОССИИ ПО ВЕРСИИ HEADHUNTER.

Компания является постоянным членом таких профессиональных организаций как Российская Гильдия Риелторов и Российская Ассоциация Франчайзинга. Современный подход к

...

Сфера ответственности:

• Поиск, подбор персонала
• Адаптация персонала
• Организация обучения персонала, координация процессов по повышению квалификации
• Оценка работы персонала
• Контроль за ведением КДП
• Управление графиками смен
• Ежемесячное осуществление анализа выполненных задач

Требования:

• Опыт управления коллективом от 3-х лет
• Знание трудового законодательства, опыт ведения КДП в полном объеме
• Навыки поиска и подбора персонала (преимуществом будет опыт в розничных сетях)
• Знание 1С 8.3

...